Кабінет Міністрів України ухвалив постанову про запровадження нової моделі військової служби за контрактом із визначеними строками. Від 15 червня 2026 року українці можуть укладати нові піхотно-штурмові, бойові та базові контракти для служби у Збройних Силах України та інших складових Сил оборони.

Експериментальний проєкт діятиме протягом двох років — до червня 2028 року.

Які строки контрактів передбачені

Нововведення дозволяє укладати контракти на термін від 6 до 24 місяців.

Для бойових посад встановлено такі строки:

• 10 місяців — для чинних військовослужбовців;
• 14 місяців — для громадян із запасу;
• від 6 місяців — для громадян із запасу, які мають бойовий досвід.

Для інших посад передбачений контракт терміном 24 місяці.

Відстрочка після завершення служби

Після завершення контракту військовослужбовцям гарантують звільнення зі служби та відстрочку від мобілізації щонайменше на шість місяців.

Також передбачені додаткові періоди відстрочки:

• три місяці за кожні 30 днів участі в бойових діях для контрактів на 6, 10 та 14 місяців;
• один місяць за кожні 30 днів бойових дій для контрактів на 24 місяці;
• шість місяців за кожен рік служби під час воєнного стану для контрактів на 10 місяців;
• один місяць за кожен рік служби до початку воєнного стану для всіх категорій військових.

Нові виплати

Для військовослужбовців передбачено додаткові винагороди:

• 20 тисяч гривень за добу ведення штурмових дій у глибині оборони своїх військ;
• 40 тисяч гривень за добу ведення штурмових дій у глибині оборони противника.

Також встановлені бойові виплати залежно від характеру виконуваних завдань:

• до 100 тисяч гривень — базова виплата для першого ешелону оборони або наступу;
• 170 тисяч гривень — для військових на взводних опорних пунктах;
• 70 тисяч гривень — на ротних опорних пунктах;
• 50 тисяч гривень — на пунктах управління.

За взяття в полон військовослужбовця противника передбачено винагороду у розмірі 100 тисяч гривень, а за знищення живої сили ворога — 15 тисяч гривень.

Максимальний розмір усіх виплат не може перевищувати 460 тисяч гривень на місяць.

Водночас військовослужбовці, які забезпечують життєдіяльність військових частин і не отримують додаткових бойових виплат, матимуть щомісячне грошове забезпечення не менше 30 тисяч гривень.

Окремо для інструкторів у військових частинах встановлено додаткову винагороду від 15 до 30 тисяч гривень на місяць.

Для консультацій щодо нової системи контрактної служби Міністерство оборони запустило гарячу лінію за номером 1519.